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「1105969」人力资源战略与规划

在学
1668
课时数
29
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3578
主讲人:
Miss 刘
有效期:
自购买之日起永久有效
¥ 9999
原价:¥ 9999
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第一章 导论
人力资源战略概述
人力资源规划概述
人力资源战略和规划的发展历程与未来趋势
第二章 人力资源的需求与供给
环境分析
人力资源需求预测
人力资源供给预测
第三章 人力资源战略制定与选择
人力资源战略的影响因素与形成
人力资源战略的类型与确定
人力资源战略匹配与实践
第四章 人力资源规划
人力资源数量规划
人力资源结构规划
人力资源素质规划
第五章 人力资源业务规划
人力资源招聘与甄选规划
人力资源培训与开发规划
人力资源薪酬福利规划
人力资源职业发展规划
EAP规划
第六章 人力资源战略规划的评估与管理
人力资源战略与规划实施
人力资源战略与规划评估
人力资源战略与规划的预算管理
第七章 人力资源战略与规划发展趋势
全球化背景下的人力资源战略与规划
网络与知识经济时代的人力资源战略与规划
大数据时代背景下的人力资源战略与规划
中国经济转型时期的人力资源战略与规划
第八章综合案例研讨
《国家中长期人才发展规划纲要(2010-2020年)》的制定...
美国人力资源和就业战略计划(20142018年)及其评价
华为如何在全球化中推进人才战略
绿色集团人力资源规划方案(2010-2015年)
考试分析
考试分析

讲师信息

Miss 刘

Miss 刘

刘老师,大学英语讲师,英语八级,普通话二级甲等,讲课细心,举一反三,刷题专家。

机构信息

网校

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网校课堂是打造的在线教育学习平台,提 供行业最新资讯,海量题库, 优质课程;结合在线练习,答疑,...
  • 课程数

    2111
  • 讲师数

    41
  • 学生数

    18528
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